S-A-S STAVBY spol. s r.o. zvítězila ve výběrovém řízení na adaptaci Zámku v Hrušovanech nad Jevišovkou.
Jedná se o rekonstrukci části objektu zámku, konkrétně části východního křídla zámku podle projektu ing. arch Josefa Borkovce.. Jedná se o změnu dokončené stavby navržené na základě stavebně technického průzkumu stavu konstrukcí a na základě studie k využití 2. NP pro adaptaci na školní zařízení s výukou Základní umělecké školy a zázemím občanské vybavenosti městské obřadní síně, v 1. NP řešené části objektu pro adaptaci na muzeum a dále sklepy řešené části (1.PP), které budou opraveny a ponechány beze změny využití. - 5 - Zámek byl snad na místě středověké tvrze zbudován dlouhodobými vlastníky panství (1668–1840) - rodem Althanů, patrně koncem 60. let 17. století. V první polovině 19. století byl zámek klasicistně přestavěn přičemž byl rozšířen. Poslední zásadní stavební úpravy byly prováděny na konci 80. let a počátku 90. let 20. století, kdy byla přistavěna část předtím zříceného východního křídla, upraveny některé střechy a část interiérů. V posledních letech byly na stavbě prováděny udržovací práce na sanaci statiky objektu a k úpravám odvodnění ze střech.
Dotčená stavba je nemovitou kulturní památkou rejst. číslo ÚSKP: 16550/7- 6376. Okolní území zámeckého parku je nemovitou kulturní památkou kat. číslo: 1000127112_0002.
Rekonstrukce východního křídla zámku je naplánovaná na tři roky. V úterý 10.9.2024 proběhlo předání staveniště za účasti všech zúčastněných včetně paní starostky ing. Elišky Volné a jednatele S-A-S ing. Petra Svobody.
Je nám ctí, že se společnost S-A-S STAVBY bude podílet na rekonstrukci budovy zámku tak, aby došlo k jejímu novému a smysluplnému využití.
Zavedená, úspěšně se rozvíjející menší rodinná společnost působící v oblasti stavebnictví a developmentu hledá pro posílení svého týmu mistra/stavbyvedoucího juniora/seniora.
Informace o pracovním místě
Rodinná společnost s více jak 30letou historií rozšiřuje tým spolupracovníků o nové kolegy, muže i ženy na uvedené pozice.
Jsme stabilním zaměstnavatelem s lidským přístupem a hodnotami, za kterými stojí především práce našich lidí.
Zpočátku budete pravou rukou stavbyvedoucího a až se zaučíte, budete vykonávat tyto činnosti samostatně:
* organizaci a řízení práce na vymezeném úseku výstavby
* řízení a koordinace práce dělníků/subdodavatelů
* zabezpečování a koordinace dodávek materiálu
* kontrola kvality provedení prací
* dodržování bezpečnosti práce a pořádku na stavbě
Požadujeme
* vystudovaný obor stavebnictví (SŠ či VŠ)
* ŘP sk. B
* rozhodnost a orientace na cíl
* technické myšlení a smysl pro detail
* důslednost
* spolehlivost a zodpovědnost
* týmovost a vynikající komunikační dovednosti
* časová flexibilita
* zkušenost v realizaci staveb výhododou
Nabízíme
* MZDA: 35 000 - 80 000,- Kč
* Nástup možný ihned
* finanční bonusy/prémie
* zázemí rodinné společnosti
* kariérní růst
* mobil, PC/NTB
* příspěvek na volnočasové aktivity
KONTAKT:
Denisa Bémová
Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.
Tel.: 724208014
www.sasgroup.cz
Informace o pracovním místě
Jsme rodinnou společností v oblasti stavebnictví. Do našeho kolektivu hledáme posilu do oblasti přípravy výroby/nákupu.
Co bude náplní Vaší práce:
asistence při přípravě stavebních rozpočtů a kalkulací
komunikace s úřady
příprava k vytváření cenových nabídek
vyjednávání obchodních podmínek
příprava objednávek a smluvních dokumentů
asistence při přípravě podkladů k fakturaci
Požadujeme
SŠ nebo VŠ vzdělání v oblasti stavebnictví
řidičský průkaz B
dobré komunikační schopnosti
znalost práce s MS Office
předchozí pracovní zkušenost je výhodou, nikoli podmínkou
Nabízíme
Finanční bonusy / prémie
Zázemí rodinné společnosti
Kariérní růst
Pružná pracovní doba
Mobil, PC/NTB
Příspěvek na volnočasové aktivity
Občerstvení na pracovišti
KONTAKT:
Denisa Bémová
Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.
Tel.: 724208014
www.sasgroup.cz
Informace o pracovním místě
Pro posíllení našeho týmu rodinné společnosti s více než 30ti letou tradicí hledáme rozpočtáře/ přípraváře výroby:
Náplň práce:
tvorba rozpočtu během všech fází projektů
tvorba výkazů výměr a cenových nabídek dle projektové dokumentace
výběrová řízení na subdodavatele a následná komunikace s nimi
analýza nabídek a objednávky materiálů, soupis materiálů, nastavení objemu dodání
kontrola návrhu technického řešení zakázek
zpracování odhadu investičních nákladů zakázek
komunikace se stavbyvedoucím v průběhu realizační fáze
Pozice je vhodná i pro absolventy. Možnost částečného home office po zapracování.
Požadujeme
vystudovaný obor stavebnictví (VŠ i SŠ)
praxe v oblasti rozpočtování staveb výhodou
ŘP sk. B
znalost PC Word, Excel (nutností)
technické myšlení a smysl pro detail
důslednost
zodpovědnost
týmovost a vynikající komunikační dovednosti
časová flexibilita
zkušenosti s prací v rámci rozpočtových programů, především Build Power (od fy RTS)
Nabízíme
MZDA: 40 000 - 75 000,- Kč
Nástup možný ihned
KONTAKT:
Denisa Bémová
Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.
Tel.: 724208014
www.sasgroup.cz
PROJEKT: Podnikové vzdělávání zaměstnanců S-A-S STAVBY spol. s r.o.
Název programu: Operační program Zaměstnanost plus
Název projektu: Podnikové vzdělávání zaměstnanců S-A-S STAVBY spol. s r.o.
Registrační číslo: CZ.03.01.03/00/23_047/0002679
Doba realizace projektu: 1. 3. 2024 – 28. 2. 2026
Počet osob zapojených do projektu: 34
Celkové způsobilé výdaje: 1 074 096,64 Kč
Cíl projektu: Cílem projektu je zvýšit prostřednictvím profesního vzdělávání úroveň kompetencí pracovníků, která splní stávající potřeby zaměstnavatele a požadavky měnícího se trhu práce.
Popis projektu:
Projekt podnikového vzdělávání zaměstnanců S-A-S STAVBY spol. s r.o. je zaměřený na rozvoj zaměstnanců prostřednictvím vzdělávacích aktivit projektu. Vzdělávací aktivity vycházejí z reálných potřeb zaměstnanců pro jejich další profesní růst a zvyšování kvalifikace. Cílem je rozvoj znalostí, schopností a dovedností vyžadovaných pro výkon určitého povolání, a to s důrazem na podporu osob starších 55 let.
Projekt je realizován s podporou finančního příspěvku Evropské Unie ve výši 76,735 % celkových způsobilých výdajů.
